Obsługa kadr i płac

Jeżeli firma zatrudnia pracowników, konieczna jest kompleksowa obsługa kadr i płac. W jej ramach mieści się m.in. prowadzenie akt pracowników, sporządzanie listy płac, wypłacanie wynagrodzeń czy rozliczanie urlopów i innych świadczeń. Szczególnie w średniej wielkości firmach korzystne jest zatrudnienie zewnętrznego podmiotu, który przejmie wykonywanie tych czynności.

Nasze biuro ma duże doświadczenie w prowadzeniu kadr i płac. Dlatego świadczymy kompleksowe usługi z tego zakresu. Zajmujemy się zarówno prowadzeniem dokumentacji, jak i rozliczaniem podatków czy też sporządzaniem list płac. Obsługa kadrowo-płacowa obejmuje też m.in. kwestie związane ze szkoleniami BHP, dzięki czemu przedsiębiorca nie musi pamiętać o ważnych terminach. Doskonała znajomość przepisów oraz procedur pozwala na sprawną i ekonomiczną obsługę firm o różnym profilu działalności.

Zakres usług – obsługa kadrowo-płacowa

Zajmując się obsługą kadr i płac w przedsiębiorstwach, świadczymy szereg usług, które obejmują przede wszystkim:

• prowadzenie akt pracowników,
• wystawianie świadectw pracy, przeprowadzanie czynności związanych z rozpoczęciem, wygaśnięciem lub rozwiązaniem stosunku pracy,
• wykonywanie zgłoszeń do ZUS i przekazywanie innej dokumentacji,
• rozliczanie urlopów,
• obsługę świadczeń socjalnych i ubezpieczeniowych,
• sporządzanie list płac,
• kierowanie na badania lekarskie.

Po więcej informacji zapraszamy do kontaktu z naszym biurem.